00:00Le recensement de la fonction publique gabonaise réalisée en 2024 a révélé une situation préoccupante.
00:061756 agents publics sont soupçonnés d'être en situation d'abandon de poste.
00:10Cette découverte met en lumière des failles importantes dans le suivi des effectifs de l'administration
00:15et soulève des interrogations sur l'efficacité des mécanismes de contrôle au sein des différents ministères.
00:22Au-delà des chiffres, c'est l'organisation même de l'appareil administratif qui se trouve aujourd'hui remis en
00:27question.
00:27Les conséquences financières de cette situation sont considérables.
00:31Selon les estimations des autorités, le paiement de salaire à des agents absents
00:36représenterait une perte de plus de 680 millions de francs CFA chaque mois pour les finances publiques.
00:42Dans un contexte où l'État cherche à mieux maîtriser ses dépenses,
00:46cette charge pèse lourdement sur le budget national et renforce la nécessité d'un assainissement rapide des effectifs.
00:52Pour traiter le dossier, la commission des litiges du ministère de la fonction publique a été saisie.
00:58Le gouvernement privilégie toutefois une approche équilibrée en évitant les sanctions automatiques.
01:04Chaque situation fera l'objet d'un examen individuel afin de distinguer les véritables cas d'abandon de poste
01:10des absences pouvant être justifiées par des raisons médicales, personnelles ou liées à des contraintes administratives.
01:17Cette méthode vise à garantir l'équité tout en rétablissant la discipline.
01:21Cette opération s'inscrit dans une stratégie plus large de modernisation de l'administration gabonaise.
01:27En supprimant des postes occupés par des agents absents,
01:30l'État pourrait dégager des marges budgétaires et favoriser le recrutement de jeunes diplômés en quête d'emploi.
01:36Les économies réalisées pourraient être réinvesties dans des secteurs prioritaires,
01:41contribuant ainsi à améliorer la performance de l'administration et la qualité des services publics.
01:52Merci.
01:52Merci.
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